Desde la Sociedad Paraguaya de Infectología manifestaron repudio ante un claro hecho de discriminación contra las personas con VIH positivo, en el marco de un concurso del Ministerio de Justicia en el que se exige la realización de un test de VIH.
En relación al llamado a concurso publicado en el Portal de Paraguay Concursa por el Ministerio de Justicia, donde se evidencia como requerimiento la presentación obligatoria de documentos para evaluar el perfil y el mérito de las personas que se postulan, entre ellos, el test del Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH).
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En ese sentido, recordaron que por derecho constitucional amparado en la ley 3940, artículo 4 de la Constitución Nacional, se estableció que el test de VIH es voluntario y el resultado es de carácter confidencial.
“En el ámbito laboral, la Ley 3940/09, prohíbe el condicionamiento de la realización del test de VIH para el acceso, promoción o permanencia en el ámbito laboral, sea pública o privada, acto que es calificado como infracción administrativa según el artículo 23, en perjuicio de reclamos en el ámbito civil, penal y laboral, que pudiese nacer en consecuencia”, señalaron.
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De igual manera, instaron a las autoridades competentes a actuar de manera ética y responsable, enunciando pronunciamientos claros basados en las normas constitucionales, así como salvaguardar la salud poblacional, garantizando el derecho de todos los ciudadanos.
El Ministerio de Justicia aclaró posteriormente que el test de VIH no será un condicionante para la admisión en el concurso de agentes penitenciarios, como también que es “opcional y voluntaria” para el postulante.
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Asimismo, rechazó la acusación de discriminación y asegura que garantizará transparencia e igualdad de oportunidades en el concurso.
El concurso pretende cubrir 752 cargos, según la convocatoria ad referéndum que figura en el sistema Sicca de la Secretaría de la Función Pública, que abrió el martes y se extiende hasta el 19 de este mes.
