Mario Abdo Benítez adelantó que promulgará la ley del empleo parcial, de modo que esto sirva como una herramienta para aquellas personas que necesitan de un trabajo fraccionado. Citó como ejemplo a los estudiantes y madres que deben cuidar de sus hijos.
El anuncio se da un día después de que anunciara en una entrevista exclusiva en el programa Señales, de NoticiasPy, que hará lo mismo con la ley que establece el 100% del salario mínimo para el trabajo doméstico.
Ambas normativas se complementan, al tratarse este último de un empleo que puede fraccionarse en horas trabajadas por semana.
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La iniciativa tiene por objetivo regular el empleo a tiempo parcial en el sector privado. Fue presentado al Congreso por el Poder Ejecutivo, a través del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (Mtess), en agosto del año 2018.
La ley del empleo parcial establece que la actividad laboral será considerada a tiempo parcial cuando se extienda de 16 a 32 horas semanales. El régimen deberá acordarse mediante un contrato que, a la vez, contemple el pago del seguro social.
El cálculo de remuneración mensual para el empleado se realizará sobre la base del salario mínimo legal (G. 2.192.839) y se pagará conforme a la cantidad de horas trabajadas. La máxima carga horaria mensual será de 128 horas.
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Según datos del Ministerio de Trabajo, la regularización de este sector beneficiará a más de 129.000 empleados privados que actualmente trabajan menos de 35 horas semanales.
Los datos de la Encuesta Permanente de Hogares de 2017 arrojan que un 58% de los ocupados a tiempo parcial son hombres, mientras que las mujeres corresponden al 56%. De ese conjunto, unos 89.500 trabajadores viven en el área urbana.
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La ley del empleo parcial fue sancionada por el Congreso Nacional el pasado 19 de junio, tras tener el visto bueno de los diputados y senadores.
