Prioridades. Los reclamos de los médicos han tenido como principal foco el reajuste salarial para todos. Pero también ya proyectan lo que vendrá después.
La doctora Rosanna González, referente del Sindicato Nacional de Médicos (Sinamed), comentó que una vez lograda la reivindicación que fue uno de los motivos de la huelga, empezarán a trabajar en la Ley de Carrera Médica.
Con dicha normativa, de la cual ahora tienen ideas esbozadas, estará abarcando varios aspectos de la profesión del médico.
“Ahí lo que nosotros tendríamos en cuenta es la forma de ingreso. O sea, cómo ingresar, que tendría que ser sí o sí por concurso de méritos y aptitudes, después la promoción dentro de la propia carrera”, explicó la sindicalista.
Agregó que también tendrán en cuenta el grado de formación, si uno tiene una especialidad y también una subespecialidad.
Además estará viendo el tipo de trabajo que hace el médico, la antigüedad, la responsabilidad, la especialidad, el lugar donde trabaja y los años.
Otro punto que quiere plantearse en la futura ley, es el criterio para elegir a quienes deben ocupar la dirección de un hospital.
La referente sindical comentó que podría plantearse que el futuro directorantes de ocupar el cargo, haya pasado por diferentes roles, desde ser médico de guardia, hacer consultorio e ir avanzando. Por lo menos tener una trayectoria de una década, dice.
“Es tener también una normativa de avance porque qué es lo que pasa en Paraguay. Aquí, vos si tenés contacto directamente de la facultad, muchos llegan a ser directores sin haber tocado, pero jamás un solo paciente”.
González agregó que la ley médica podría estar dentro de la ley de la carrera sanitaria.
“Esto está todo en pensamiento y en esbozo, pero más o menos eso sería la esencia de la ley de la carrera médica. Obviamente tenemos que llegar a un acuerdo porque esto se tendría que consensuar no solamente en el sindicato, sino con las sociedades médicas”.
