Para dar tranquilidad a sus empleados, Samaniego adelantó que mantuvo una reunión con el presidente del Instituto de Previsión Social, Benigno López, quien se comprometió a enviar una carta explicativa a los funcionarios, donde se aclara que su antigüedad no se verá afectada por la absorción. Resaltó que este mismo procedimiento se halla gestionando con el Ministerio del Trabajo.
“Hubo mucha confusión dentro de esto (rumor de cierre y despidos) porque la fusión en sí ya data del 31 de octubre y a la fecha no hubo un solo despido, sino más contrataciones. Son más de 1.000 personas trabajando y suman más de 30 nuevas contrataciones; ahora tenemos registrados 1.042 funcionarios y con los 30 más sumamos 1.072 empleados”, dijo Samaniego.
Resaltó que por el contrario, la fusión brinda fortalezas a la empresa.
“Por un lado, ante IPS somos el contribuyente número 15 en cantidad de aportantes y valor de los aportes; y, por otro lado, la suma de lo que contribuye que nos ubicamos entre los 45 grandes contribuyentes al fisco”, dijo.
La fusión es beneficiosa para la empresa y para los empleados, así como para el perfecto funcionamiento de la administración, añadió.
La fusión, formalizada, está registrada en el Registro Público de Comercio.