El economista Raúl Monte Domecq, asesor de la CUT-A, elaboró el estudio en el que expone los datos de inflación versus la evolución del salario mínimo desde 1989, año en que se dio el primer reajuste en era democrática.
“El trabajador inicia el año 2017 con un déficit salarial del 21,5%”, manifiesta el informe. El aumento del sueldo mínimo decretado en diciembre pasado fue de apenas el 7,7%.
El monto que, de acuerdo al informe, debería ser el salario mínimo vigente surge a partir del cálculo de la inflación en el periodo de tiempo considerado, de 1989 al 2016, explicó el profesional. El informe fue elaborado a partir de datos del mismo Banco Central del Paraguay (BCP).
Hasta noviembre del año pasado, el salario mínimo legal era de G. 1.824.055. Según los cálculos del informe presentado por la CUT-A, el trabajador llegó al mes de diciembre con una pérdida del valor monetario de su salario de más de G. 500.000 por mes.
Histórica. Monte Domecq dijo que la brecha entre la inflación y el salario mínimo es histórica. Desde que se estableció el mecanismo de reajuste salarial, se puede observar una importante diferencia que repercute directamente en la calidad de vida del trabajador.
Desde 1989 hasta el 2016, el salario mínimo tuvo 25 reajustes. En todos los casos, el nivel de inflación siempre fue superior al aumento, explicó.
Planes. Bernardo Rojas, de la CUT-A, habló de las acciones que siguen a la presentación del informe. Por un lado, pretenden socializarlo con el Gobierno, específicamente con el Ministerio del Trabajo. “Vamos a volver a plantear la elaboración de una nueva política salarial”, dijo. Así también esperan conversar al respecto con el sector privado, comentó. También formarán parte de sus reivindicaciones de este año los contratos colectivos para los diferentes sectores, informó Rojas. No descartó movilizaciones en el caso que no haya avances en las conversaciones con los diferentes sectores.
Según datos del Ministerio del Trabajo, hay 380.000 asalariados actualmente. Recordemos que, además del salario, el jornal mínimo quedó establecido desde diciembre en G. 75.558, mientras que el salario mínimo para las empleadas domésticas, que era de G. 1.094.433, pasó a ser G. 1.178.704, monto menor al mínimo establecido por ley.
